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招商銀行常州分行:薪福通4.0進化成“一站式人財事” 助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型

發(fā)稿時間:2023-03-01 10:49:20 來源: 中國網(wǎng)?東海資訊


(資料圖片)

中國網(wǎng)·美麗江蘇訊 2月24日,招商銀行常州分行在常州富力喜來登酒店舉辦了一場主題為“普惠數(shù)字服務,開放共創(chuàng)未來”的薪福通4.0產(chǎn)品推介會,吸引了該市近百家企業(yè)代表參會。

推介會上,來自招商銀行總行的薪福通專家從企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型面臨的困惑和企業(yè)管理中經(jīng)常遇到的場景入題,詳細介紹了薪福通4.0的強大功能。

薪福通4.0產(chǎn)品推介會(圖/招商銀行常州分行)

據(jù)悉,薪福通是2019年招商銀行推出的“企業(yè)薪酬福利管理數(shù)字化平臺”,彼時它只是一個“小而美”的工具,旨在減輕企業(yè)在算薪、報稅等方面的負擔。隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革深入推進,加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為企業(yè)提質(zhì)增效,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的必由之路。作為國內(nèi)領先的金融科技銀行,招商銀行以客戶為中心,依托領先的金融科技和優(yōu)質(zhì)服務能力,精準對接數(shù)字化轉(zhuǎn)型浪潮下的客戶需求,該行以每年一個版本的速度升級迭代薪福通產(chǎn)品,不斷沉淀細分場景和行業(yè)解決方案,滿足不同企業(yè)在成長過程中個性化、多元化的需求。截至2022年,該平臺在全國的企業(yè)用戶已超過65萬家,覆蓋30多個行業(yè)。招行常州分行零售銀行部相關負責人介紹,在常州,薪福通已累計服務1200戶客戶企業(yè),助力他們加快實現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

薪福通4.0產(chǎn)品推介會(圖/招商銀行常州分行)

如今的薪福通4.0已經(jīng)進化成“一站式人財事數(shù)字開放平臺”,它以“產(chǎn)品適應企業(yè)”的理念,在產(chǎn)品力、服務力、開放力上進行了全面升維,涵蓋了薪稅代發(fā)、人事服務、團體福利、財務費控、協(xié)同辦公、開放平臺六大版塊。據(jù)悉,該平臺精準洞悉企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的剛性需求,圍繞企業(yè)的基礎場景提供高效完善的線上辦公解決方案,提供一站式“人財事”服務。它通過組織管理、員工管理開卡收卡、數(shù)據(jù)分析、假勤分析、OA審核實現(xiàn)人事假勤一體化;通過智能算薪、個稅算報繳、工資單送達、薪資發(fā)放、社保公積金管理實現(xiàn)薪稅代發(fā)一體化;通過出差申請、商務卡預訂行程、財務記賬、報銷申請與款項發(fā)放、發(fā)票上傳驗真實現(xiàn)財務費控代發(fā)一體化等。

此外,薪福通4.0還實現(xiàn)了從一體化管理平臺到一站式開放平臺的轉(zhuǎn)變。它將開放集成的需求納入考慮,讓企業(yè)盡量不花太高的成本購買大量軟件進行集成,而是通過薪福通4.0推出高效的、安全的、透明的開放平臺,提供全面的集成接口,連接來自不同場景的能力及應用、融匯企業(yè)自身的研發(fā)實踐,滿足企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的個性化需求。據(jù)悉,薪福通4.0與釘釘、企微、飛書等主流平臺已實現(xiàn)配置化連接,可實現(xiàn)跨應用之間的適用與交互,滿足企業(yè)個性化定制需求,滿足習慣,服務習慣。

薪福通4.0產(chǎn)品推介會(圖/招商銀行常州分行)

推介會上,一些正在使用薪福通4.0的企業(yè)代表也分享了諸多使用心得,大家對該平臺提供的高效、便捷的服務表示贊許。招行常州分行相關負責人表示,未來該行將繼續(xù)以打造“招行的常州特色”、“常州的招行特色”為己任,為廣大客戶提供更高效、智能、有溫度的金融服務,將普惠數(shù)字化服務進行到底。(文/延陵 馬靜 胡夢琪 圖/招商銀行常州分行)

標簽: 招商銀行 開放平臺 解決方案

責任編輯:mb01

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