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為全面展示全市勞動人事爭議“聽竹”工程實施成果，6月20-21日，棗莊市勞動人事爭議“聽竹”工程現(xiàn)場觀摩評議暨模擬調(diào)解技能比武活動舉行。市人社局分管領(lǐng)導(dǎo)，市中級人民法院、市司法局、市總工會、市工商聯(lián)、市企聯(lián)/市企業(yè)家協(xié)會、市勞動人事爭議仲裁院和部分律師事務(wù)所有關(guān)負(fù)責(zé)同志；各區(qū)（市）人力資源社會保障局分管負(fù)責(zé)人、仲裁院院長，棗莊高新區(qū)社會事務(wù)綜合服務(wù)中心分管負(fù)責(zé)同志參加活動。

參會人員實地觀摩了薛城民生投資發(fā)展集團（民生為先調(diào)解室）、山亭區(qū)徐莊鎮(zhèn)勞動人事爭議調(diào)解委員會、滕州市善南街道勞動人事爭議調(diào)解中心、臺兒莊區(qū)邳莊鎮(zhèn)七彩邳莊勞動人事爭議調(diào)解委員會、棗莊惠工人民調(diào)解委員會、嶧城區(qū)云端大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園工友調(diào)解室、市中區(qū)光明路街道勞動人事爭議調(diào)解委員會等19個“聽竹”工程試點單位，深入了解全市勞動人事爭議預(yù)防協(xié)商調(diào)解工作開展情況，重點從場所設(shè)置、人員配備、制度建設(shè)和工作成效等方面進行考察評議。各區(qū)（市）分別選取1家“聽竹”工程實施單位進行模擬調(diào)解技能比武，根據(jù)實際案例演練調(diào)解流程，生動直觀展示了基層調(diào)解組織的實戰(zhàn)能力和調(diào)解技巧。市法院、市司法局、市總工會、市工商聯(lián)、市企聯(lián)/市企業(yè)家協(xié)會有關(guān)專家及部分律師等組成評價小組，依據(jù)有關(guān)評價要素和標(biāo)準(zhǔn)對各區(qū)（市）“聽竹”單位建設(shè)情況及模擬調(diào)解表現(xiàn)進行現(xiàn)場評價打分，取得了良好效果。

今年全市將在80家企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）繼續(xù)實施勞動人事爭議“聽竹”工程試點，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“聽竹”工程試點全覆蓋。下一步，該市將以此次觀摩和技能比武活動為契機，深入推進實施“聽竹”工程，按照國家、省、市關(guān)于進一步加強勞動爭議協(xié)商調(diào)解工作的意見和實施方案的要求，進一步加強源頭治理、強化協(xié)商和解、做實多元調(diào)解、健全聯(lián)動體系，切實提升基層化解勞動爭議的能力，積極引導(dǎo)企業(yè)與勞動者通過協(xié)商調(diào)解柔性化解爭議，將爭議化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，為落實全市“強工興產(chǎn)、轉(zhuǎn)型突圍”目標(biāo)、實施工業(yè)倍增計劃做出積極的貢獻。

（大眾報業(yè)·大眾日報客戶端記者 張環(huán)澤 報道）

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