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不同意續(xù)簽合同怎么賠償

發(fā)稿時(shí)間:2023-05-07 14:20:12 來源: 法務(wù)網(wǎng)
一、

不同意續(xù)簽合同怎么賠償

不同意續(xù)簽合同的賠償如下:

1.如果單位不續(xù)簽,需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。


(資料圖片僅供參考)

2.如果員工不續(xù)簽,要看具體情況

(1)如果單位維持或者提高原來勞動(dòng)條件,員工仍然不續(xù)簽的,則不進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(2)如果單位降低原來勞動(dòng)條件,員工不續(xù)簽的,則單位還要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。值得注意的是,這里的勞動(dòng)條件是廣義的,包括工資卻又不僅僅是工資,如工作環(huán)境,福利水平等。

找法網(wǎng)提醒您,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕痤~應(yīng)按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、

什么情況下勞動(dòng)合同會(huì)終止

勞動(dòng)合同終止的情形包括:

1.勞動(dòng)合同期滿的;

2.勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

3.勞動(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

4.用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

5.用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、

勞動(dòng)合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

勞動(dòng)合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn):

1.勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,按照約定支付違約金,違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用;

2.勞動(dòng)者違反競業(yè)限制約定的,按約定支付違約金,理論上沒有上限,但數(shù)額過高的勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁調(diào)低;

3.其他。

標(biāo)簽:

責(zé)任編輯:mb01

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